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（三）合理的组织机构和完善的规章制度是保证要使学生管理科学化，合理的组织机构和完善的规章制度是保证。构建学生的管理组织机构，要从纵向和横向两方面来考虑。在纵向组织的设置上，应设立从**到地方以及学校的学生管理的垂直管理系统，形成通畅的自上而下的决策指挥系统和自下而上的信息反馈系统。在横向设置上，需要建立教育系统与家庭及社会各界横向联系的组织机构，以强化教育行政部门、学校与家庭、社会的联络，吸纳社会各界共同参与学生管理，这样就能形成层次清晰、组织明确的管理网络。考试管理：包括考试安排、成绩录入、成绩查询等。清镇推荐学生工作管理系统价格咨询

坚强的毅力有助于能力的增长。在管理实践活动中，总会遇到一定的困难，没有克服困难的毅力，就无法完成活动任务，更谈不上能力的增长。即使是管理能力较差的学生，只要有毅力，百折不挠，勇于克服困难，其能力**终是会得到发展和提高的。当然，发展学生自我管理和参与管理能力不能只限于以上几条途径，但是以上三条途径是学校培养自我管理和参与管理能力所应该予以足够重视的。三、常规管理和异常管理相结合学生群体是一个异常活跃的群体，充满了各种变数，故对学生群体的管理必须做到常规管理与异常管理相结合。（一）学生的常规管理所谓学生的常规管理，是指有一定规章制度可依的、经常性的学生管理活动，也称为静态管理。对学生的常规管理包括学校招生工作的管理和学生入学后的管理。贵阳介绍学生工作管理系统价格咨询首先，学生工作管理系统可以帮助学校和教育机构更好地分配学生的工作任务。

对教学来说，学生管理的各项活动都是为教育教学服务的。科学有效的学生管理有利于维护正常的学校教育教学秩序和学生生活秩序，保证教育教学的有序进行。同时，学生管理能够引导学生形成良好的学习习惯、生活习惯和行为习惯，从而提高教育教学的效果和效率。从一定意义上说，科学有效的学生管理是教育教学活动正常进行的支撑，是实现教育目标的基石。对社会来说，学校是一个社会组织体系，学校和社会从来都是紧密联系在一起的。学生管理同样对社会具有影响作用，它是学生个体社会化的重要途径。学生管理的各种规章制度、行为规范都是符合社会要求的，管理者通过各种活动向学生传达为社会所允许和接受的知识、价值和行为规范，消除学生中间存在的错误观念和行为，以保证学生个体的健康成长，对社会的安定和发展也具有重要意义。

从学校的管理工作分析，学校的管理关系中有校长一教职员工，校长一学生，教职员T一学生，学生干部一学生四种关系。第一种情况不涉及学生，此处不予分析。第二种情况稳定性相对较大，也不做详细论述。第三种情况从传统的静态的观念看，学生是被管理者，教师是管理者，这是***的。但是如果换一个角度看，现代学校管理要求实行民主管理、参与管理，我们通常称“学生是学校的主人”，那么学生也必然应该参与学校管理，参与学校有关事宜的决策，即学生的意见、建议在学校管理的决策过程中必须予以考虑。包括班级信息、家庭联系方式等。

破坏型非正式群体属于反学校组织或班集体的非正式学生群体，其活动后果较严重，不仅违纪，而且具有违法性质，如学生***团伙、流氓团伙等。对于破坏型的非正式群体，重在预防，要注意防止消极型非正式群体向破坏型非正式群体转化。对破坏型非正式群体成员，学校仍然要以教育为主，特别是对情节较轻，出于好奇受人引诱而做了错事的学生成员，不应推给公安机关了事，要力争通过学校教育使其向好的方面转变。r.加强正式学生群体的建设搞好学生正式群体的建设，不仅可以有效地实现组织目标，还可以对非正式群体起到有效的控制作用。例如：通过建立多种类型、多层次的学生正式群体，可以尽量满足绝大部分学生的需要，控制非正式群体的组成，通过内容丰富多彩、形式灵活多样的正式群体的活动，可以把学生的注意力和兴趣吸引到正式群体身上，削弱学生组建非正式群体的兴趣它提供了一种集中管理学生工作的方式，帮助学校和教育机构更高效地组织和监督学生的各项工作任务。开阳提示学生工作管理系统产品介绍

学生工作管理系统可以提高学校或教育机构的工作效率，方便学生和教师之间的信息交流和管理。清镇推荐学生工作管理系统价格咨询

他们认为学生年龄小、知识少、能力差，对学校工作不可能了解，学生在学校里只是来学习的，是处于被管的地位的，学生没有自我管理、参与管理的能力。一方面学生没有对学校负责的精神，另一方面校方没有民主管理的意识，这样就不可能形成学生参与学校管理的文化环境，学生的自我管理能力和参与管理能力就不可能得到发展。这就需要在学校内部开展民主意识的双向教育，既要对学生进行主人翁意识和责任感的教育，又要使学校领导和教职T懂得：学生是学校的主人，有必要也有能力自我管理和参与管理；懂得学生是具有主体性的社会个性，而且在现今这个信息社会，学生通过各种媒体所接受到的信息，所掌握的知识，比有些教师还要多；学生有权利，也有义务进行自我管理和参与管理，校方要保证学生的这种权利得到行使，义务得到实现。学校管理者与教师的观念是***位的影响因素，如果不允许或不创造条件，学生有再强烈的参与意识都是难以实现的。清镇推荐学生工作管理系统价格咨询

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